LinkedIn이 APM 프로그램을 폐지하고 Associate Product Builder로 전환했습니다. 단순한 명칭 변경이 아닙니다. 주니어 기획자가 직무를 익히던 도제 모델 자체가 무너지고 있다는 신호입니다. 입구가 좁아지는 시대, 시니어는 어떻게 만들어지는가에 대한 질문입니다.

Copilot Agent Mode가 일반 출시되면서 보고서와 PRD 작성에 쓰던 시간이 사라지고 있습니다. 한나 아렌트의 노동·작업·행위로 PM의 일을 다시 봅니다. 비어버린 시간은 빈자리가 아닙니다.

피처 스펙으로 쓰는 기존 PRD는 에이전트 제품 앞에서 무력해집니다. 권한 경계, 실패 모드, 비용 상한, 관찰 지표를 함께 설계하는 새로운 문서가 필요합니다. 운영 단계로 들어선 에이전트 시대를 위한 PRD의 여섯 축을 제안합니다.

개발자 84%가 AI 코딩 툴을 매일 쓰지만, 프로덕션 코드로 신뢰한다는 응답은 29%에 그칩니다. 이 간극을 메우는 길은 더 똑똑한 단일 에이전트가 아니라, 역할을 나눈 에이전트 스택과 리뷰 게이트입니다.

메타의 Muse Spark와 오픈AI의 에이전틱 커머스 프로토콜이 상징하듯, 소비자가 상품을 만나는 무대가 검색 결과 페이지에서 AI 대화창으로 이동하고 있습니다. 거래 비용과 디폴트 효과의 관점에서 이 전환이 왜 단순 채널 추가가 아닌 구조적 변화인지, 마케터가 무엇을 다르게 준비해야 하는지 분석합니다.

2026년 1분기, 미국 테크 산업의 해고 사유서에 'AI'가 등장하기 시작했습니다. Snap의 1,000명 감원 메모와 Challenger 보고서를 단서로, HR이 떠나는 사람과 남는 직무를 동시에 설계해야 하는 새로운 책임을 살펴봅니다.

GitHub Copilot 사용자 기준 코드의 46%가 AI에 의해 생성되고, 95%의 개발자가 매주 AI 도구를 사용합니다. 숫자 너머에 있는 개발자 역할의 구조적 전환을 짚어봅니다.

모바일에서 시작한 작업을 데스크톱에서 이어가는 순간, 흐름이 끊기면 UX가 실패한 것입니다. 반응형을 넘어 작업의 연속성을 설계하는 크로스플랫폼 UX의 핵심 원칙을 짚어봅니다.